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Warum EUROMASTER?

Gründe die für uns sprechen

EUROMASTER passt zu dir, wenn du Freude an der Arbeit in vielfältigen und zum Teil international aufgestellten Teams hast, du jede Herausforderung als Chance für weiteres Wachstum verstehst und bei allem, was du tust, für dich Ehrlichkeit stets am längsten währt. EUROMASTER bietet dir viele Chancen und ist längst mehr als ein Reifenhändler.

Nadine KnauerHR Direktorin
1.750

Mitarbeiter

90 %

Kunden­zufriedenheit

400

Filialen

Warum du zu uns kommen solltest

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und das spiegelt sich in unseren Werten wider. Von Teamgeist über Qualität bis hin zu Nachhaltigkeit und Kundenorientierung: wir leben diese Werte jeden Tag.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Vollzeit, Teilzeit, Gleitzeit… All dies sind keine Fremdworte bei EUROMASTER. Je nach Arbeitsbereich ermöglichen wir dir eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der festgesetzten Kernarbeitszeiten.

Überstundenausgleich

Ob in der Werkstatt oder im Büro: wir sorgen dafür, dass du deine Tätigkeiten normalerweise innerhalb deiner regulären Arbeitszeit erledigen kannst. Sollten doch mal Überstunden anfallen, erhältst du dafür selbstverständlich einen vollen Freizeitausgleich.

Onboarding

Du erhältst eine intensive, individuelle Einarbeitung in unsere Arbeitsprozesse und Unternehmenskultur. Dein Team unterstützt dich von Anfang an bei der Übernahme von Verantwortung und steht dir mit Rat und Tat zur Seite.

Offener Austausch

Gemeinsam mit deinem Vorgesetzten führst du regelmäßige Feedbackgespräche und hast so immer deine persönliche Entwicklung im Blick.

Wachse mit uns

Die EUROMASTER Akademie bietet dir eine Vielzahl von Angeboten und Möglichkeiten, deine Karrierewünsche zu realisieren

Und sonst?

Betriebliche Altersvorsorge, Sachbezüge im Rahmen des Arbeitsnehmerfreibetrags, attraktive Vergütung, Corporate Benefits und viele weitere Vorteile gehören bei uns selbstverständlich dazu!

Dein Karriere Boost mit der EUROMASTER Akademie

Bei EUROMASTER glauben wir fest daran, dass kontinuierliche Weiterbildung der Schlüssel zum Erfolg ist. Deshalb haben wir unsere eigene EUROMASTER Akademie ins Leben gerufen. Unser Ziel ist es, unseren Mitarbeitern die bestmöglichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten.

Unser Team von Kfz-Meistern, die als Vertriebs- und Technik-Coaches tätig sind, sowie externe Referenten decken ein breites Spektrum an Themen ab: Von Technik und EDV über Führungskräftetrainings bis hin zur Einführung neuer Leitlinien und Verhaltensregeln.

Unsere Schwerpunkte:
– Feedbackgespräche und Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeiter.
– Einhaltung vielfältiger gesetzlicher Vorgaben, insbesondere im Bereich der Arbeitssicherheit.

Digitale Lernmöglichkeiten: Unsere Plattform „360 Learning“ ermöglicht flexibles Lernen von jedem internetfähigen Endgerät, einschließlich der Tablets in unseren Centern.

Wir investieren in unsere Mitarbeiter und helfen dir dabei, das bestmöglich aus dir herauszuholen.

Bereit für den nächsten Schritt? Starte jetzt durch mit EUROMASTER! 🚀

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Vermögenswirksame Leistungen

Mitarbeiternachlässe für Reifen und Werkstattservice

Arbeitsmedizinische Vorsorge

Sonderurlaubstage bei persönlichen Ereignissen

Erweiterter Urlaubsanspruch

Job-Ticket (RNV Mannheim)

Zuschuss Fitnessstudio

Werde Teil des EUROMASTER-Teams!

Stelle finden

Unsere aktuellen Ausschreibungen passen nicht zu deinem Profil, du hast aber das Gefühl, dennoch perfekt zu uns zu passen? Bewirb dich initiativ!